Testez votre plan d’opération Interne !
Dans le cadre de cette formation d’exercice POI, vous allez identifier les risques de l’entreprise, répertorier les moyens de secours et tester l’opérationnalité de votre POI. Vous apprendrez à connaître et appliquer les outils de gestion de crise, coordonner un poste de commandement exploitant et assurer la communication en gestion de crise.
Vous serez capable de :
Mettre en oeuvre un Poste de Commandement Exploitant
Assumer le rôle de Directeur(rice) des Opérations Internes (DOI)
Mener et coordonner une équipe pour assurer la gestion de crise
Assurer la communication en situation de crise
Vous obtiendrez à l’issue de votre formation :
Attestation de fin de formation de : L’Atelier des Apprenants.
Programme : Exercice POI
- Mise en place d’ateliers pour définir les risques de l’établissement, les moyens de secours et l’intérêt du POI.
- Présentation d’outils de commandement.
- Réalisation d’un exercice collectif accompagné.
- Sensibilisation et entraînement à la communication de crise.
- Réalisation de plusieurs exercices cadres simulant un sinistre dans l’entreprise.
- Apport de stimuli pendant les exercices de la part des employés et des formateurs (rices).
- Arrivée fictive des sapeurs-pompiers (le formateur) qui prendront contact avec le DOI.
- Débriefing de l’exercice en sous-groupe
Réglementation des établissements SEVESO
- Les établissements SEVESO seuil haut, obligatoire (article R515-100 du code de l’environnement)
- À partir de janvier 2023 : obligatoire pour tous les établissement SEVESO seuil bas (arrêté du 26 mai 2014 modifié)
- peut être rendu obligatoire par arrêté préfectoral d’autorisation d’exploiter ou arrêté ministériel pour toute installation classée pour la protection de l’environnement (ICPE) soumise à autorisation (article R181-54 du code de l’environnement).
Fréquence :
- Tarifs : Sur devis
- Durée estimée : 17h
- Lieu : dans vos locaux
- Démarrage : À tout moment
- Le personnel susceptible de participer au POI de l’entreprise
4 à 10 personnes
Connaissances du site
- Scénarios de mise en situation adaptés à l’entreprise
- Accompagnement personnalisé
- Feuille d’émargement
- Évaluation formative
- Attestation de fin de formation
- Travaux en sous-groupe, mise en situation des participants face à un sinistre.
- Observation, auto-diagnostique et retour d’expérience.
- Formateur expert en prévision et gestion de crise
- Outils de gestion opérationnel et de commandement
- Talkies Walkies
- Chasubles
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La méthode de L’ Atelier des apprenants
Apprendre en faisant
Pédagogie active où l'apprenant est acteur de son propre apprentissage : réaliser, expérimenter
Se préparer pour le monde réél
Apprentissage directement applicable basé sur des exemples réels, cas pratiques et contenus immersifs.
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